1. Unternehmer vs. Manager bzw. Führungskraft

Unternehmer sind verantwortlich für das Unternehmen, d.h. sie müssen Entscheidungen treffen und für die Risiken, die mit der Unternehmung verbunden sind, einstehen.

 

Bezogen auf die betriebswirtschaftlichen Handlungsfelder eines Unternehmens obliegen dem Unternehmer u.a. folgende Aufgaben:

1_Aufgaben_eines_Unternehmers.flv

Der "Beruf des Managers" lässt sich, bezogen auf die berufliche Dimension sowie die damit verbundene handwerkliche Professionalität von Führungskräften, in vier wesentlichen Aspekten charakterisieren:

•             die Aufgaben, die zu erfüllen sind

•             die Werkzeuge, die eingesetzt werden

•             die Grundsätze, die Qualität und Wirksamkeit bestimmen

•             die Verantwortung für Konsequenzen der Berufstätigkeit

 

Aufgaben und Werkzeuge sind notwendige Voraussetzungen für das erfolgreiche Ausüben von Managementaufgaben. Die nachfolgende Abbildung zeigt die wichtigsten Elemente des "Berufes Führungskraft", mit der für ihr Zusammenwirken notwendigen Logik.

2_Aufgaben_von_Managern_nach_Malik.flv

Abschließend anzumerken ist, dass sich - je nach Unternehmensgröße - die Aufgaben von Unternehmern und Managern auch überschneiden können, d.h. ein Unternehmer kann oder muss in bestimmten Situationen bzw. unter bestimmten Voraussetzungen auch Management- und Führungstätigkeiten übernehmen. Dies ist insbesondere in kleinen und mittelständischen Betrieben mit wenigen Mitarbeitern und flachen Hierarchien häufig der Fall.